Dodane: dzisiaj
Pracodawca: Bowim S.A.
Do Twoich obowiązków będzie należało: Organizacja pracy biura oddziału – dbanie o dokumenty, terminarze i kontakt z klientami Obsługa administracyjna – nadzór nad umowami, dokumentacją i korespondencją Współpraca z zespołem – wspieranie pracowników oddziału w codziennych zadaniach Obsługa klientów i partnerów –...
Dodane: dzisiaj
Pracodawca: Bowim S.A.
Do Twoich obowiązków będzie należało: Organizacja pracy biura oddziału – dbanie o dokumenty, terminarze i kontakt z klientami Obsługa administracyjna – nadzór nad umowami, dokumentacją i korespondencją Współpraca z zespołem – wspieranie pracowników oddziału w codziennych zadaniach Obsługa klientów i partnerów –...
Dodane: dzisiaj
Pracodawca: Bowim S.A.
Do Twoich obowiązków będzie należało: Organizacja pracy biura oddziału – dbanie o dokumenty, terminarze i kontakt z klientami Obsługa administracyjna – nadzór nad umowami, dokumentacją i korespondencją Współpraca z zespołem – wspieranie pracowników oddziału w codziennych zadaniach Obsługa klientów i partnerów –...
Dodane: dzisiaj
Pracodawca: Bowim S.A.
Do Twoich obowiązków będzie należało: Organizacja pracy biura oddziału – dbanie o dokumenty, terminarze i kontakt z klientami Obsługa administracyjna – nadzór nad umowami, dokumentacją i korespondencją Współpraca z zespołem – wspieranie pracowników oddziału w codziennych zadaniach Obsługa klientów i partnerów –...
Dodane: dzisiaj
Pracodawca: Stecol Corporation Sp. z o.o. Oddział w Polsce
Opis stanowiska wsparcie bieżących procesów HR i administracji personalnej na Projekcie, przygotowywanie i kompletowanie dokumentacji pracowniczej, weryfikacja danych kadrowych i danych przekazywanych do naliczenia wynagrodzeń, prowadzenie procesów rekrutacyjnych, onboardingowych i offboardingowych we współpracy z centralnym...
Dodane: dzisiaj
Pracodawca: Diomar Sp. z o.o.
Zakres obowiązków: Prowadzenie obiegu dokumentów Dbanie o porządek w dokumentacji i systemach firmowych Wprowadzanie danych do systemu finansowego i serwera projektów Składanie zamówień do dostawców Wspieranie przepływu informacji pomiędzy firmą a księgowością, uzgadnianie rejestrów Bieżąca rejestracja nakładów...
Dodane: dzisiaj
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Kielcach
Zakres obowiązków według stanowiska pracy. Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie, kierunek: Logistyk Język: angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany Uprawnienia: Kreatywność ,zaangażowanie, organizacja pracy Uprawnienia: około 5 lat doświadczenia...
Dodane: dzisiaj
Pracodawca: NOBIS GROUP SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA
Obsługa gości hotelowych, odbieranie telefonów i wiadomości e-mail. Utrzymywanie porządku w miejscu pracy, yworzenie ofert. Wymagania konieczne: Uprawnienia: -Znajomość pakietu typu MS Office Uprawnienia: komunikatywność, sumienność, pracowitość Uprawnienia: biegła obsługa komputera z obsługą internetu Wymagania inne:...
Dodane: dzisiaj
Pracodawca: Quixi Media Sp. z o.o.
Do zadań pracownika należeć będzie nawiązywanie i utrzymywanie pozytywnych kontaktów z włodarzami gmin, miast, powiatów oraz oferowanie im naszych usług wydawniczych. Niezbędne będą e-maile, kontakty telefoniczne oraz osobiste spotkania w terenie. Żeby sprawdzić się na tym stanowisku, trzeba posiadać łatwość...
Dodane: dzisiaj
Pracodawca: Quixi Media Sp. z o.o.
Do zadań pracownika należeć będzie nawiązywanie i utrzymywanie pozytywnych kontaktów z włodarzami gmin, miast, powiatów oraz oferowanie im naszych usług wydawniczych. Niezbędne będą e-maile, kontakty telefoniczne oraz osobiste spotkania w terenie. Żeby sprawdzić się na tym stanowisku, trzeba posiadać łatwość...
Dodane: dzisiaj
Pracodawca: Archiwum Państwowe w Warszawie
Warunki pracy Budynek zabytkowy, nie jest dostosowany dla potrzeb osób niepełnosprawnych, w budynku na poszczególnych piętrach różnice poziomów, wysokie progi, wąskie i kręte schody, brak wind i podjazdów dla wózków inwalidzkich. Stanowisko pracy usytuowane na II piętrze. Stanowisko pracy wyposażone w monitor ekranowy z...
Dodane: wczoraj
Pracodawca: Fabe Polska Sp. z o.o.
ZADANIA: zapewnienie profesjonalnej obsługi administracyjnej (prawidłowy obieg dokumentów, prowadzenie korespondencji przychodzącej oraz wychodzącej, obsługa skrzynki e-mail Spółki, zapewnienie niezbędnego zaopatrzenia biura) wsparcie w zakresie organizacji codziennej pracy zapewnienie prawidłowego przepływu informacji między...
Dodane: wczoraj
Pracodawca: Fabe Polska Sp. z o.o.
Opis stanowiska Kompleksowe wsparcie administracyjne bieżących procesów operacyjnych oraz struktur wewnętrznych przedsiębiorstwa. Dbanie o płynny przepływ informacji pomiędzy poszczególnymi działami i jednostkami organizacyjnymi firmy. Zarządzanie kalendarzem przełożonych, koordynacja spotkań oraz obsługa wizyt...
Dodane: wczoraj
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Grodzisku Mazowieckim
Zapoznanie się z organizacją i działaniem Nadzoru Wodnego w Grodzisku Mazowieckim. Pomoc w prowadzeniu dziennika korespondencji wychodzącej. Przygotowywanie korespondencji do wysyłki. Nauka obsługi biura podawczego. Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Uprawnienia: obsługa komputera (znajomość...
Dodane: wczoraj
Pracodawca: Urząd Gminy Mińsk Mazowiecki
1. opracowywanie, wdrażanie, utrzymywanie i doskonalenie Systemu ZarządzaniaBezpieczeństwem Informacji (SZBI) oraz związanej z nim dokumentacji;2. koordynowanie działań w zakresie bezpieczeństwa informacji i cyberbezpieczeństwa, w tymidentyfikowanie zagrożeń, podatności oraz zarządzanie ryzykiem;3. monitorowanie zgodności...
Dodane: wczoraj
Pracodawca: PKP Intercity Remtrak Sp. z o.o.
Zadania: Kompleksowa obsługa organizacyjno-korporacyjna Organów Spółki, Zarządzanie dokumentacją korporacyjną Spółki oraz przepływem informacji pomiędzy Zarządem a jednostkami organizacyjnymi, Koordynacja posiedzeń Zarządu i przepływu informacji związanych z realizacją powierzonych zadań, Zapewnienie prawidłowego...
Dodane: wczoraj
Pracodawca: SĄD REJONOWY LUBLIN-WSCHÓD W LUBLINIE Z SIEDZIBĄ W ŚWIDNIKU
protokołowanie przebiegu rozpraw i posiedzeń sądowych, rozpisywanie sesji, wprowadzanie danych do systemu, wykonywanie czynności biurowych związanych z obiegiem korespondencji, wykonywanie czynności związanych z prowadzeniem akt spraw sądowych, wysyłanie wezwań i zawiadomień do stron postępowania sądowego, odpisów...
Dodane: wczoraj
Pracodawca: GRAND BALTIC SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Obsługa klienta, przyjmowanie rezerwacji. Praca w godz. 7-19, 19-7. Wymagania konieczne: Zawód: Recepcjonista hotelowy (wymagany staż - lata: 1) Wykształcenie: zasadnicze branżowe Wymagania inne: Mile widziana znajomość j. niemieckiego lub angielskiego
Dodane: wczoraj
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Stargardzie
zgodnie z programem stażu Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie branżowe, inne Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wykształcenie: pomaturalne/policealne, inne Wykształcenie: średnie zawodowe, inne Wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie, inne Wymagania inne:
Dodane: wczoraj
Pracodawca: Publiczna Szkoła Podstawowa w Śremie im. Kawalerów Orderu Uśmiechu
-wsparcie dzieci migracyjnych,tłumaczenie i komunikacja z języka polskiego na język uraiński,współpraca z rodzicami i szkołą,-rozwiązywanie konfliktów kulturowych. Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie zawodowe Wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie Wykształcenie: średnie branżowe Wykształcenie: średnie...
Dodane: wczoraj
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Piszu
wg programu stażu Wymagania inne:
Dodane: wczoraj
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Pszczynie
organizacja harmonogramu wykorzystania kortów i sali tanecznej z wykorzystaniem aplikacji Tenis 4U. Prowadzenie kalendarza rezerwacji, czynności porządkowe na terenie recepcji, szatni, sali tanecznej, ubikacji.Informacja o systemie i rozkładzie czasu pracy:pon.: - pt.: 8:00 - 16:00 Wymagania inne: Wymagane wykształcenie średnie,...
Dodane: wczoraj
Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Bytomiu
czynności związane z obsługą pracowników i dokumentacji firmowej Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wymagania inne: Wymagania: wykształcenie średnie/wyższe, min. 2 lata doświadczenie na stanowisku kadrowym lub księgowym, obsługa komputera i urządzeń biurowych, znajomość prawa pracy.