Praca: Menedżer / Menedżerka ds. Analityki i Raportowania


Ogłoszenie numer: 10404234, z dnia 2025-10-29

Klient portalu Praca.pl

Menedżer / Menedżerka ds. Analityki i Raportowania

Miejsce pracy: Szczecin

 

Opis stanowiska

  • Realizacja planu działania (roadmap) i dostarczanie kluczowych produktów danych kadrowych.
  • Definiowanie pożądanych wyników i optymalizacja środowiska raportowania.
  • Przekształcanie danych pracowniczych w insighty dla kierownictwa.
  • Wsparcie inicjatyw związanych z równością płac (w tym analiza przed Dyrektywą UE) oraz zapewnienie zgodności z CSRD w zakresie danych pracowniczych.
  • Zapewnienie spójności, dokumentacji i zgodności metryk kadrowych w całej organizacji.
  • Ścisła współpraca z HR Data Analyst oraz zespołami cross-funkcyjnymi (np. IT, Finanse, Zrównoważony Rozwój).

Wymagania

  • Udowodnione doświadczenie w analityce biznesowej, zarządzaniu projektami, analityce kadrowej lub podobnej dziedzinie.
  • Solidne umiejętności analityczne (ilościowe i jakościowe) oraz zrozumienie procesów kadrowych i metryk.
  • Wykształcenie wyższe (nauki społeczne, ekonomia lub pokrewne).
  • Silne umiejętności komunikacyjne i zdolność do jasnego prezentowania złożonych danych.
  • Znajomość Power BI i/lub SAP SuccessFactors będzie atutem.
  • Cechy osobiste: struktura, dbałość o szczegóły, poufność w pracy z danymi wrażliwymi.

Oferujemy

  • Umowa o pracę i hybrydowy model pracy (Szczecin / możliwość pracy zdalnej z Polski).
  • Elastyczne godziny pracy (pon.-pt.).
  • Międzynarodowe środowisko pracy o skandynawskiej kulturze.
  • Możliwość rozwoju językowego i wewnętrzne szkolenia.
  • Benefity: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, karta restauracyjna, premia świąteczna/okazjonalna.
  • Dodatkowe korzyści dla pracujących stacjonarnie: nowoczesne biuro, brak dress code, dofinansowanie transportu.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
APLIKUJ TERAZ

Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Zarządzania Danymi Produktowymi

Zakres obowiązków: tworzenie oraz zarządzenie bazą danych produktów opartą na konfiguracyjnym i relacyjno-obiektowym modelu danych utrzymanie i rozbudowa modelu danych produktowych dbanie o jakość, poprawność oraz kompletność danych dotyczących produktów w wewnętrznych systemach i aplikacjach zarządzanych przez Zespół...

Koordynator recepcji

obsługa centrali telefonicznej i korespondencji, przyjmowanie gości oraz dbanie o profesjonalny wizerunek firmy, zamawianie artykułów biurowych i kontakt z firmami serwisowymi, koordynowanie przesyłek kurierskich, organizacja podróży służbowych (bilety, noclegi), reagowanie na bieżące potrzeby biura i zgłaszanie usterek....

Asystent / Asystentka ds. Kadr i Płac

Opis stanowiska: W tej roli będziesz odpowiedzialny za opiekę nad dokumentacją personalną pracowników Medicover i spółek Medicover oraz obsługę wewnętrznej infolinii. Poszukujemy osoby, która chce rozwijać się w obszarze kadr i płac oraz pracować w dynamicznym środowisku pracy. Najlepiej sprawdzą się tutaj osoby,...

Menedżer / Menedżerka ds. Analityki i Raportowania

Realizacja planu działania (roadmap) i dostarczanie kluczowych produktów danych kadrowych. Definiowanie pożądanych wyników i optymalizacja środowiska raportowania. Przekształcanie danych pracowniczych w insighty dla kierownictwa. Wsparcie inicjatyw związanych z równością płac (w tym analiza przed Dyrektywą UE) oraz...

Asystent / Asystentka ds. Projektu Unijnego

Opis stanowiska: Ocena formalna i merytoryczna dokumentów aplikacyjnych składanych przez uczestników projektu Przygotowywanie ostatecznych list osób zakwalifikowanych do udziału w projekcie oraz list rezerwowych Przygotowywanie dokumentów niezbędnych do zawarcia umów z uczestnikami Weryfikacja dokumentacji projektowej zgodnie z...