Praca: Recepcjonista / Recepcjonistka


Centrum Medyczne POLMED w Poznaniu poszukuje kandydata/tki na stanowisko:

Recepcjonista / Recepcjonistka

 

Twoim zadaniem będzie:
  • praca na recepcji zgodnie z przyjętymi standardami w POLMED
Warunki współpracy:
  • pełen etat/ praca zmianowa
  • umowa o pracę, umowa zlecenie (mile widziani studenci)
Wymagania:
  • Dokładność, rzetelność i zaangażowanie w wykonywaną pracę
  • Umiejętność pracy zespołowej, empatia, odporność na stres, elastyczność, samodzielność.
  • Miłe usposobienie i wyrozumiałość dla pacjentów
  • Wysoka kultura osobista
  • Dobra organizacja pracy własnej
  • Umiejętność komunikatywnego wypowiadania się przez telefon
  • Dobra znajomość obsługo komputera
  • Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie przez podmioty z Grupy POLMED dla celów obecnej i przyszłych rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
APLIKUJ TERAZ

Inspektor/inspektorka

Warunki pracy Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: - praca samodzielna administracyjno-biurowa, w siedzibie urzędu, w pomieszczeniu biurowym, - praca w godzinach 7:30 – 15:30, - praca powyżej 4 godzin przy monitorze ekranowym, - wysiłek fizyczny, - praca w szczególnie trudnych warunkach...

Asystent kierownika budowy

współpraca i wspomaganie kierownika budowy, przeglądanie i czytanie dokumentacji, kosztorysowanie Wymagania konieczne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Wymagania inne:

Pomoc administracyjna (k/m)

Obsługa i realizacja programów mających na celu wsparcie osób z niepełnosprawnościami:1. Wykonywanie zadań związanych z realizacją programu „Aktywny Samorząd” w oparciu o zasady oraz kierunki działań i warunki brzegowe określone przez PFRON.2. Realizacja zadania sport, kultura, turystyka, rekreacja osób...

Pracownik biurowy (k/m)

Rejestracja i ewidencja dokumentów przychodzących i wychodzących z urzędu, prowadzenie rejestrów, dzienników, książek ewidencyjnych i teczek o charakterze jawnym, rozliczanie sekretariatów podległych jednostek i komórek organizacyjnych komendy z przekazanej dokumentacji. Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie...

Bibliotekarz (k/m)

Prowadzenie biblioteki - zarządzanie zbiorami, katalogowanie, zamawianie podręczników dla uczniów. Dokumentowanie pracy biblioteki. Sporządzanie statystyk, protokołów . Zarządzanie biblioteką, planowanie i organizowanie wydarzeń związancyh z historią książki. Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie zawodowe, kierunek:...