• wsparcie Zespołu HR w bieżących zadaniach zgodnie z planem zadań ustalonych podczas spotkań działowych;
• utrzymywanie sprawnego obiegu uporządkowanej i kompletnej dokumentacji;
• aktywny udział w przygotowaniu i wdrażaniu projektów HR oraz analiz i raportów z zakresu HR;
• bieżąca obsługa spraw pracowniczych.

• student bądź absolwent studiów wyższych;
• zaangażowanie, samodzielność, sumienność, dokładność;
• wysokie umiejętności analityczne i komunikacyjne;
• odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu;
• dobra znajomość obsługi programów pakietu MS Office;
• komunikatywna znajomość języka angielskiego;
• mile widziana wiedza z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi i prawa pracy;
• dostępność minimum 30 godz./ tygodniowo.

Oferujemy możliwość poznania specyfiki pracy w wybranym dziale podczas długoterminowej współpracy opartej o umowę cywilno-prawną. Zapewniamy konieczne szkolenia. Zależnie od jakości realizacji stażu i dalszego zapotrzebowania, możliwa jest kontynuacja współpracy. Możliwość zdobycia doświadczenia w międzynarodowym środowisku.

Naszym pracownikom oferujemy stabilne zatrudnienie w firmie o  ugruntowanej pozycji rynkowej, a także wiele benefitów, np. system premiowy, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenia pracownicze, PPK, ZFŚS, karty Multisport i wiele innych.

• U nas rozwijasz swoją pasję do motoryzacji, pracując nad technologiami, które pojawią się na drogach dopiero za kilka lat.
• Bierzesz udział w długoterminowych projektach realizowanych dla światowych marek samochodowych.
• Oferujemy Ci rozwój poprzez szkolenia i pracę z najbardziej doświadczonymi inżynierami w branży.