Praca: Specjalista / Starszy Specjalista (k/m) w Dziale Zarządzania Procesem Kontroli w Terenowym Wydziale Kontroli XI w Departamencie Kontroli (wykształcenie wyższe)


Specjalista / Starszy Specjalista (k/m)* 
w Dziale Zarządzania Procesem Kontroli 
w Terenowym Wydziale Kontroli XI w Gdańsku 
w Departamencie Kontroli (wykształcenie wyższe)

Numer ogłoszenia: DK/26/108
  
Miejsce pracy: Gdańsk

2 etaty / umowa o pracę 

Termin składania ofert: 18.09.2026 r.

Praca w Funduszu to nauka, doświadczenie i satysfakcja z tworzenia wartości,które mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość.

Jesteśmy organizacją publiczną, nadzorowaną przez Ministra Zdrowia. Zarządzamy i odpowiadamy za środki finansowe przeznaczone na leczenie, pełnimy rolę płatnika publicznego, działamy na rzecz wszystkich Uprawnionych.



GŁÓWNE ZADANIA
  • przygotowywanie zestawień analitycznych, generowanie raportów w zakresie realizacji zadań;
  • bieżąca obsługa systemu gromadzącego dane o prowadzonych działaniach kontrolnych;
  • bieżące uzupełnianie prowadzonych rejestrów;
  • opracowywanie programów kontroli;
  • wsparcie obsługi kancelaryjnej wydziału.
WYMAGANIA

WYMAGANIA KONIECZNE

  • wykształcenie: wyższe;  
  • minimum 3 lata pracy zawodowej na stanowisko specjalisty;
  • minimum 4 lata pracy zawodowej na stanowisko starszego specjalisty;
  • posiadanie obywatelstwa polskiego;
  • posiadanie zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 
  • niekaralność za popełnione z winy umyślnej przestępstwo lub przestępstwo skarbowe; 
  • znajomość Działu IIIA Kontrola ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 roku o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. 2025 poz.1461 z późn. zm.);
  • bardzo dobra znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu Microsoft Office z głównym naciskiem na MS Excel, MS Word;
  • umiejętność interpretacji danych oraz formułowania wniosków na ich podstawie.
WYMAGANIA DODATKOWE
  • znajomość tematyki związanej z relacyjnymi bazami danych i Business Intelligence;
  • umiejętność argumentowania, formułowania wniosków na podstawie analizy dokumentów;
  • wiedza i umiejętności specjalistyczne;
  • umiejętność wyszukiwania i interpretacji przepisów prawa;
  • umiejętność analitycznego i logicznego myślenia;
  • kierowanie się etyką zawodową;
  • umiejętność podejmowania decyzji;
  • orientacja na jakość wykonywanych zadań;
  • komunikatywność, terminowość;
  • umiejętność pracy w zespole;
  • umiejętność pracy pod presją czasu.

Skorzystaj z naszego poradnika, jeśli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń.

WYMAGANE DOKUMENTY

  • CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,
  • kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,
  • kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
  • kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu, aktualny wydruk z CEIDG, zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy),
  • kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
  • oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.

DOKUMENTY DO POBRANIA

CO OFERUJEMY
  • pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników 
  • stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
  • możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku
  • pracę w systemie hybrydowym 
  • elastyczny czas pracy
  • dodatkowy urlop stażowy
  • profesjonalny system szkoleń
  • możliwość  dofinansowania nauki języka do 100%
  • możliwość  dofinansowania studiów do 100%
  • opiekę mentora/ mentorki
  • atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.:
  • dofinansowanie do wypoczynku - „wczasy pod gruszą”
  • dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci
  • dofinansowanie karty sportowej
  • Kasa Zapomogowo Pożyczkowa
  • ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach
  • inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie)
  • pakiet powitalny dla nowozatrudnionego pracownika
  • wynagrodzenie zasadnicze:
    • na stanowisku specjalisty od 6 000,00 zł brutto
    • na stanowisku starszego  specjalisty od 6 500,00 zł brutto
    • możliwość otrzymania pozostałych składników wynagrodzenia wynikających  z Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników zatrudnionych  w Narodowym Funduszu Zdrowia, określa załącznik nr 1 do ogłoszenia, dostępny pod załączonym linkiem: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/do-pobrania-dla-kandydatow/

W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail: rekrutacja@nfz.gov.pl.
APLIKUJ TERAZ

Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Finansów z j. rumuńskim

Wprowadzanie i weryfikacja dokumentów finansowych w systemach wewnętrznych. Przygotowywanie raportów finansowych oraz obsługa procesów płatności. Utrzymywanie kontaktu z klientami oraz bieżąca współpraca z innymi działami. Dbanie o najwyższe standardy obsługi oraz operowanie językiem obcym na co dzień. Bardzo dobra...

Koordynator / Koordynatorka ds. operacyjnych

Zakres obowiązków: Koordynacja pracy zespołu operacyjnego i analiza wyników pracy Identyfikacja i wdrażanie działań usprawniających procesy operacyjne Koordynacja zadań administracyjnych oraz obiegu dokumentów Dbałość o sprawną organizację zadań i sprawny przepływ informacji Raportowanie i aktualizacja wyników –...

Office Coordinator / Koordynator biura (k/m)

Zakres obowiązków: Nadzór nad realizacją usług FM zgodnie z umową, procedurami i standardami jakości. Koordynacja procesów personalnych: rekrutacji, czasu pracy, urlopów i szkoleń. Zarządzanie dostawcami, podwykonawcami oraz zasobami kontraktu. Organizacja i kontrola prac serwisowych oraz utrzymania powierzchni biurowej....

Koordynatorka / Koordynator ds. ESG i obiegu zamkniętego (GOZ)

Twój zakres obowiązków będziesz współtworzyć i wdrażać strategię ESG w pełnej synergii z globalną strategią Grupy, przeprowadzając analizy podwójnej istotności oraz identyfikując ryzyka związane z obszarem ESG, przejmiesz nadzór nad procesem raportowania CSRD, odpowiadając za zbieranie, konsolidację i weryfikację...

Asystentka / Asystent w dziale kursów i szkoleń / Pomoc biurowa

Opis Stanowiska: Wystawianie zaświadczeń i certyfikatów dla uczestników kursów. Przygotowywanie, kompletowanie i weryfikacja dokumentacji szkoleniowej. Obsługa systemu CRM oraz wewnętrznej platformy szkoleniowej. Koordynacja terminowego obiegu dokumentów (umowy, faktury, dzienniki zajęć). Przygotowanie i realizacja wysyłek...